如果是银行代扣，你晚交几天就会扣费不成功，当月就会漏交，但是你可以带上身份证，直接到社保中心去交纳。
社保晚给三年还能给补了吗
一、社保中断3年，可以办理补交吗
建议你直接咨询社保局，因为我没有找到具体法规依据，至少我们这里是可以补的，从你建立社保档案开始之后的期间，随时可以补，补多少随便你，但是必须按新基数交，总的缴纳期数不能超出建档时间。
二、退休年龄到了。社保还差3年，可以一次性补缴不？
在社保新规下，“一次性补缴社保”这种方式已经被取消了。
不过目前只要你符合下列条件之一，仍可以一次性付款：
1.2011年以前退休的国有企业事业单位职工；
2.1961年至1982年期间下乡的知识青年；
3.男性65岁，女性60岁的退休人员，在2011年之前已经在当地缴纳了社保。
如果以上条件都不合符，那你可以选择其他社保补缴方式，比如：
一、按年补缴
如果你到了退休年龄，还有几年(一般是三年)的时间才有社会保险，你可以每年补交，这样你退休时就能得到社会保险的福利。然而，你必须支付滞纳金来支付你的年费。
二、延迟退休
如果你在我国达到法定退休年龄，而社会保险还没有支付15年可以申请延迟退休，最多5年。
当你延迟退休时，你可以一边工作一边继续支付社保。我认为，绝大多数能够弥补社保的人都不希望延迟退休(公职人员除外)。
三、转为居民社保
假如距离缴满15年时间还有很长一段时间，选择每年度补缴是不划算的，也可以考虑将职工社会保险变成居民社会保险。
一些地方还可以一次性补缴，但这样做一方面是处理起来麻烦，另一方面待遇也要低于职工社会保险。
想了解更多，请继续关注我们@51社保，如果还有五险一金相关问题，欢迎随时来撩~
三、退休年龄到了。社保还差3年，可以一次性补缴不？
2010年新社保实施以来，一次性补缴这类政策已经收紧。
现在想要一次性完成养老金的补缴更是难上加难，需要满足特定的条件才可以。
人社部和财政部就已经联合发文《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》（人社部发[2016]132号），明确规定：
“各地不得违反国家规定采取一次性缴费方式将超过法定退休年龄等不符合条件人员纳入职工基本养老保险参保范围”；
“对城镇个体工商户和灵活就业人员不得以事后追补缴的方式增加缴费年限”。
简单来说，一次性补缴政策在2016年已经被国家明令禁止了！
所以标准答案：《社会保险法》实施（2011年7月1日）后参保人员达到法定退休年龄时，缴费年限不足15年的，可继续按年度缴纳养老保险费，缴满15年后，领取养老保险待遇。
不选择继续缴费的，也可以转移至城乡居民养老保险制度，按规定享受城乡居民养老保险待遇。
年轻的参保人，尤其是现在的八零后，九零后，想要在退休的时候一次性补缴养老保险，可能性基本为零，当然社保问题都是不是绝对的，因为现实情况复杂，有特殊情况存在：
如果是离职跳槽、失业等原因，导致养老保险断缴，是不能补缴的。
而如果是单位错缴漏缴等原因，造成员工养老保险断缴的，损害了公民权益，属于单位应缴未缴的情况，可以跟单位协商，由单位申请补缴。我们社保部门会酌情受理。
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四、社保中断3年，可以办理补交吗
1、可以到当地的社会劳动保障局申请补缴。
2、如果之前没有交过的话，那是无法往前补交的，所谓的补交，只存在于开养老账户后欠交的时段。
另外如果是补交，滞纳金是一定会有的，按同期银行一年期定期存款利率计算。
五、社保晚给三年还能给补了吗
办社保前的年份不能补的，办社保后少交的年份可以补的，到退休未交满十五年的可以一次性补交足
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